Change Management in der HR Digitalisierung

Der Erfolg von HR-Digitalisierungsinitiativen hängt stark davon ab, wie Veränderungen gestaltet und begleitet werden.

Viele Digitalisierungsprojekte scheitern nicht an der Technik, sondern am fehlenden Verständnis und an mangelnder Akzeptanz bei Führungskräften und Mitarbeitenden.

Unsere Checkliste „Change Management & Kommunikation“ zeigt, wie Sie Betroffene zu Beteiligten machen, eine klare Kommunikationslinie aufbauen und Akzeptanz für neue HR-Prozesse schaffen.